La tarea del asesor y consejero que ejerce la psicología sistemática
estriba fundamentalmente en dirigir la maduración del carácter, 
orientar la eficiencia académica y guiar la consolidación laboral,
a través de mi método  —revisión sistemática de experiencias—
y de cada propósito personal  —actual project—,  es decir,
entrenando hábitos operativos y competencias. (Dr. Víctor Mani)
 
Nuestros métodos de mentoring se basan en las especialidades 
humanísticas aplicadas a la excelencia, en una antropología cabal
y realista, que tiene en cuenta la faceta trascendente de la persona.
Aplicando siempre procedimientos centrados en la persona, en sus
dimensiones principales y en los distintos ámbitos que conforman
la personalidad: mental y orgánico, individual, familiar y matrimonial, 
académico y educacional, profesional y laboral, empresarial y legal.

Por medio de nuestro trabajo de asesoramiento procuramos capacitar
a directivos, jóvenes emprendedores y graduados, para que aprendan
a definir la estrategia corporativa y la estrategia competitiva, para dirigir,
liderando un proyecto real. (Mr. Joan Romance)

Enfocamos nuestra labor a proporcionar formación a la vez pragmática
y con un fuerte componente humanístico. Entrenamos la responsabilidad

personal, social y corporativa, circularidad, ecodiseño, doing good, dando
a nuestros estudiantes y clientes una preparación intensa y polifacética:
estrategia, gestión de personas, finanzas, fiscalidad, negociación, ventas,
marketing tradicional y digital, software propio, TICs. (Mr. Ernest Vidal)